Chief Human Resources Officer | 3 november 2022

 

Werkgevers die camera’s willen plaatsen dienen rekening te houden met de privacy van werknemers.

Camera’s op de werkvloer zijn nog altijd een hot topic, zo blijkt uit diverse recente mediaberichten: Camera’s zien wat mensen écht doen’ (NRC), Met camera’s bespied worden door de baas: verboden, maar het komt veel voor (FD) en Bespied door de baas: werkgevers schenden privacy met cameratoezicht’ (NOS).

Het komt regelmatig voor dat een werkgever (verborgen) camera’s plaatst op de werkvloer, bijvoorbeeld om te kunnen zorgen voor een veilige werkomgeving of ter voorkoming of bij verdenking van diefstal. Maar wat is nu eigenlijk toegestaan? En hoe zit het met de belangen en rechten van werknemers?

In deze blog beantwoorden we deze vragen.